Status studenta przysługuje z chwilą wpisania w poczet studentów i trwa do ukończenia nauki, czyli najczęściej do złożenia egzaminu dyplomowego bądź skreślenia z listy studentów. Bez znaczenia jest obywatelstwo i kraj w którym się uczy. Osoba, która ukończyła studia I stopnia (licencjackie, inżynierskie) w danym roku, zachowuje prawa studenta do 31 października, ale nie jest to równoznaczne posiadaniem statusu studenta. Dlatego w okresie między ukończeniem studiów I stopnia a rozpoczęciem studiów II stopnia za studenta zatrudnionego na umowę zlecenia trzeba opłacać składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, wypadkowe i zdrowotne (ubezpieczenie chorobowe jest wówczas dobrowolne).

Podobna sytuacja występuje, gdy student ukończy 26 lat w trakcie wykonywania takiej umowy. Wówczas od dnia ukończenia 26 lat ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe stają się dla niego obowiązkowe. Należy pamiętać, że uczestnicy studiów doktoranckich i podyplomowych nie są traktowani jako studenci. Od zawartych z nimi umów zlecenia należy opłacać składki. Pełne składki trzeba również opłacać, gdy umowa zlecenia została zawarta z własnym pracownikiem, który jest jednocześnie studentem w wieku do 26 lat. Umowa taka w zakresie ubezpieczeń społecznych jest traktowana na równi z umowa o pracę.

informacja prasowa ZUS